Ziel 2 +Frau 2010
Nahaufnahme: Das Logistikcluster als Arbeitgeber für Frauen – heute! Und morgen?
Donnerstag, 11. November 2010, 10.00 – 16.00 Uhr
Anmeldung bis zum 29. Oktober 2010
Die Weltbank kürt Deutschland zum Logistik-Weltmeister, das EffizienzCluster LogistikRuhr gewinnt den Spitzencluster-Wettbewerb des Bundes. Die Logistikbranche gilt mit über 250.000 Beschäftigten in NRW als einer der Bereiche mit guten Beschäftigungschancen. Doch wie sehen die Beschäftigungschancen für Frauen und Männer aus? Gilt nach wie vor der Satz „In der Logistikbranche sind nur hart gesottene Männer gefragt, die technisch versiert sind, notfalls den LKW unterwegs reparieren und anpacken können“? Wie männerdominiert ist die Branche tatsächlich? Was müsste passieren, um die Branche für Frauen interessant zu machen? Welche Frauen arbeiten in diesem Bereich?
Die Referentin Dagmar Wäscher ist diesen Fragen in einer Teilstudie des Projekts „Berufs- und Beschäftigungsguide Logistik“ (www.logistik-berufe.de) nachgegangen. Sie wird das Projekt vorstellen und schwerpunktmäßig die Beschäftigungssituation von Frauen in der Logistik behandeln.
Zusammen mit den Teilnehmerinnen werden Ansatzpunkte und Strategien diskutiert, um Frauen von der Attraktivität einer Tätigkeit in dieser Branche zu überzeugen und auch die Unternehmen in der Logistikbranche zu öffnen, um sich zu attraktiven Arbeitgebern für Männer und Frauen weiter zu entwickeln.
| Referentinnen | Dagmar Wäscher, Vorsitzende des Bundesverbandes der Transportunternehmen e.V., Dortmund |
| Didakt. Form | Präsentation mit Diskussion und Workshop-Elementen |
| Zielgruppe | Beschäftigungspolitische Akteure und Akteurinnen, MultiplikatorInnen im Umfeld des Logistik-Clusters, gleichstellungspolitisch engagierte Menschen, sonstige Interessierte |
| Gruppengröße | 10 - 25 Teilnehmende |
